1月31日，在全国上下一心抗击疫情的背景下，对湖北省及武汉市红十字会的质疑也在发酵。据齐鲁晚报消息，在大量爱心物资到达武汉后，武汉国际博览中心的展馆被临时征用为仓库，堆放着一些货物。一边是医院急需物资，另一边物资为何被堆放在仓库里?另外，对于捐款向下拨放速度慢也有质疑。红十字协会背后的运转机制如何?凤凰网财经梳理公开资料发现，武汉红十字协会共有在职员工12人，2019年月均领工资福利达2.3万元。

拨款为何慢?据“博爱江城”1月30日公布的数据显示，截至1月28日24：00，武汉市红十字会累计收到社会捐款3.987亿元，目前拨付指挥部5391.46万元用于疫情防控。为什么拨款这么慢?武汉市红十字会在接受南方周末的采访时表示：“我们只能管收款，不能管发钱，发多发少往往不是红十字会能够决定的，我们只是中间部门，是执行部门。”

物资周转为何慢?1月31日晚，武汉市政府党组成员李强表示，红十字会的捐赠是满足医疗物资需求的重要渠道。在防控疫情期间，产生的问题有多种原因，一个重要原因是消耗量大于供应量;此外，红十字会在官网上发布了亟需的物资，但捐赠物资和亟需物资，从品种、型号、标准上没有很好地对应。但李强也认为，相关工作中也存在着差距，比如周转不够快，调拨不够及时等。

那么，处于漩涡之中的武汉市红十字会究竟是如何运转的?协会的经费来自何处?员工福利收入如何呢?

2018年人均“工资福利”23万元 月均1.9万元

在武汉红十字会的官网上，披露了《2018年度武汉市红十字会部门决算》和《武汉市红十字会2019年部门预算》，从中可以更清晰地了解这家机构的运转方式。

公开资料显示，武汉市红十字会为财政拨款单位，全部收入来自财政拨款。2018年，财政拨款收入972.74万元;2017年，该数字为1030万元。

《2018年度武汉市红十字会部门决算》显示，武汉红会总编制人数共13人，其中：行政编制13人(参照公务员法管理12人)。在职实有人数12人，其中：行政12人(其中：参照公务员法管理11人)。

《2018年度武汉市红十字会部门决算》显示，2018年，基本支出的大部分为“人员经费”。该费用涵盖基本工资、津贴补贴、奖金、社会保障缴费、住房公积金、医疗费及其他工资福利支出等方面。

数据显示，2018年武汉红十字会“人员经费”支出合计为329.67万元。其中，工资福利279.34万元，基本工资支出46.35万元，津贴补贴51.08万元。如下图所示：

照此计算，2018年武汉红会人员经费27.47万元，人均工资福利23.28万元。

而据武汉统计局发布的报告，2018年武汉市城镇单位就业人员平均工资73671元。武汉市城镇非私营单位就业人员平均工资85885元;其中，在岗职工平均工资88327元。

2019年人均“工资福利”27.98万元 月均2.3万元

到了2019年，《武汉市红十字会2019年部门预算》显示，其工资福利支出预计为335.77万元，比2018年增加了56.43万元。

根据2019年预算数据计算，武汉红会人均领取“工资福利”有望达到27.98万元，折算每月在2.3万元以上，较2018年月均上浮4000元。