诺贝尔经济学奖揭晓 2016年奖金约619万元人民币

 　　诺贝尔经济学奖揭晓 2016年奖金约619万元人民币

　　诺贝尔经济学奖在昨日揭晓，两位经济学教授获得此殊荣，据悉他们还将平分约619万元人民币的奖金，接下来请看详细报道。

　　2016年10月10日，瑞典皇家科学院将2016年诺贝尔经济学奖授予奥利弗·哈特和本格特·霍姆斯特罗姆。

　　奥利弗·哈特

　　本格特·霍姆斯特罗姆

　　据新华社电 昨日，瑞典皇家科学院宣布，将2016年诺贝尔经济学奖授予奥利弗·哈特和本特·霍尔姆斯特伦，以表彰他们在契约理论方面的研究贡献。

　　诺贝尔经济学奖评选委员会当天发表声明说，两名获奖者创建的新契约理论工具对于理解现实生活中的契约与制度，以及契约设计中的潜在缺陷十分具有价值。

　　声明说，社会的许多契约包括诸如股东与高级管理层、保险公司与车主、公共机构与供应商之间的关系。鉴于这些关系常常会带来利益冲突，契约必须被合理设计，以确保各方能够采取互利的决定。今年的获奖成果发展了契约理论，两名经济学家创建了一个全面的框架来分析契约设计中的许多不同问题，如高层管理人员的绩效薪酬、保险自付额与共同支付和公共部门私有化等。

　　1983年，奥利弗·哈特提出了一个从不完全契约的角度分析企业产权的新框架，即不完全契约理论。如今，不完全契约理论已经成为研究企业产权、企业融资、国际贸易、政府边界乃至社会契约的最主要框架之一。

　　哈特的多年研究在2016年获得了享誉世界的认可。就在获得诺贝尔经济学奖之前，哈特被美国金融学会选举为院士。按照惯例，每年新当选的院士名额只有一位。

　　两人将平分619万奖金

　　世界金融领域权威的《金融学杂志》还原了不完全契约理论的最初诞生过程：1983年夏天，哈特和同事格罗斯曼在芝加哥的办公室开始思考企业为什么而存在，其中花了很多天激烈地讨论以下两件事情究竟有什么区别：一个雇主告诉雇员做什么，以及一方从价格-数量组合中挑选一种结果(即市场化采购)。此时他们提出，一个契约关系重要的特点在于哪方拥有剩余控制权(residual rights of control)，也就是原始契约中没有明文规定的制定行动和做出决策的权利。从现实经验来看，当契约不完全时，这种剩余控制权很可能是重要的。

　　对于中国学者来说，霍姆斯特罗姆更多以企业员工激励而熟知。在20世纪80年代一篇论文中，霍姆斯特罗姆主张固定比例提成是最合理的销售团队薪酬方案;如果薪酬规则过于复杂、与业绩目标挂钩的各种激励手段太多，销售员会想办法利用规则漏洞。

　　诺贝尔经济学奖是唯一一个不是根据创始人阿尔弗雷德·诺贝尔(Alfred Nobel)遗愿设立的奖项。阿尔弗雷德·诺贝尔在其遗嘱中最初设立的五个奖项是医学、物理、化学、文学和和平奖，并于1901年开始颁发。首个诺贝尔经济学奖是在1969年颁发的。

　　据悉，今年的奖金仍为800万瑞典克朗(约619万元人民币)，将由两人平分。

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